Vững sức người lao động, an toàn dòng điện mùa mưa bão

Khi thời tiết cực đoan làm gia tăng áp lực hiện trường

Mùa mưa bão là một trong những giai đoạn khó khăn nhất đối với lực lượng trực tiếp quản lý, vận hành lưới điện. Mưa lớn kéo dài, giông sét, gió mạnh, ngập úng, lũ quét và sạt lở có thể khiến cây cối đổ vào đường dây, cột điện nghiêng gãy, thiết bị hư hỏng hoặc nhiều khu vực bị chia cắt.

Trong những tình huống đó, cán bộ, công nhân ngành điện thường phải có mặt tại hiện trường trong thời gian sớm nhất để kiểm tra, cô lập điểm sự cố và khẩn trương khôi phục cấp điện cho khách hàng.

Công việc vốn đòi hỏi chuyên môn và tính kỷ luật cao càng trở nên phức tạp khi được thực hiện dưới mưa, trên địa hình trơn trượt, tại các khu vực đồi núi, sông suối hoặc nơi có nguy cơ ngập sâu, sạt lở.

Người lao động có thể phải di chuyển liên tục, mang theo dụng cụ, thiết bị bảo hộ và làm việc trong thời gian kéo dài. Việc tiếp xúc với nước mưa, bùn đất, độ ẩm cao, gió lạnh và môi trường thiếu điều kiện sinh hoạt thuận lợi cũng làm gia tăng nguy cơ suy giảm thể lực, mắc bệnh đường hô hấp, bệnh ngoài da hoặc kiệt sức.

Bên cạnh những rủi ro sức khỏe, áp lực tâm lý cũng là vấn đề cần được quan tâm. Khi sự cố ảnh hưởng đến số lượng lớn khách hàng, lực lượng vận hành phải làm việc với cường độ cao, trong yêu cầu vừa khôi phục điện nhanh, vừa bảo đảm tuyệt đối an toàn cho con người và thiết bị.

Chỉ một phút chủ quan, mất tập trung hoặc cố làm việc khi sức khỏe không bảo đảm cũng có thể dẫn tới hậu quả nghiêm trọng. Vì vậy, bảo vệ sức khỏe người lao động trong mùa mưa bão không thể chỉ được hiểu là hoạt động thăm hỏi hay động viên sau khi hoàn thành nhiệm vụ.

Đây phải là một phần trong toàn bộ quá trình chuẩn bị, tổ chức và kiểm soát công việc, từ trước khi ra hiện trường đến khi kết thúc phiên làm việc.

Trong nhiều năm qua, EVNNPC xác định người lao động là tài sản quý giá nhất, đồng thời đặt công tác an toàn, vệ sinh lao động ở vị trí ưu tiên trong hoạt động sản xuất, kinh doanh.

Định hướng này càng có ý nghĩa trong bối cảnh thời tiết cực đoan ngày càng khó lường, đòi hỏi các đơn vị không chỉ nâng cao khả năng ứng phó của hệ thống điện mà còn phải tăng sức chống chịu cho đội ngũ trực tiếp thực hiện nhiệm vụ.

Chủ động từ trang bị, tổ chức công việc đến chăm sóc tại hiện trường

Để hạn chế rủi ro, các đơn vị thuộc EVNNPC đã tăng cường theo dõi dự báo, cảnh báo thời tiết và chủ động xây dựng phương án ứng phó phù hợp với từng địa bàn.

Trước khi triển khai công việc, điều kiện hiện trường, tuyến đường di chuyển, nguy cơ ngập lụt, lũ quét, sạt lở và khả năng tiếp cận vị trí sự cố phải được đánh giá cụ thể. Những khu vực không bảo đảm an toàn cần được khoanh vùng, cảnh báo và chỉ tổ chức xử lý khi đáp ứng đầy đủ điều kiện.

Người lao động được yêu cầu sử dụng đúng, đủ phương tiện bảo vệ cá nhân phù hợp với tính chất công việc và điều kiện thời tiết. Quần áo bảo hộ, mũ, giày, găng tay, áo mưa, dây đai và các dụng cụ an toàn phải được kiểm tra trước khi sử dụng, tránh tình trạng thiết bị bị ẩm, hư hỏng hoặc suy giảm khả năng bảo vệ.

Các đơn vị cũng chú trọng bố trí lực lượng hợp lý, không để người lao động làm việc liên tục trong thời gian quá dài hoặc thực hiện nhiệm vụ khi thể trạng không bảo đảm. Việc luân phiên nhân lực, bố trí thời gian nghỉ, cung cấp nước uống, đồ ăn nhanh và các vật dụng thiết yếu giúp người lao động duy trì thể lực trong những ca xử lý sự cố kéo dài.

Tại các điểm công tác, lãnh đạo chuyên môn và tổ chức Công đoàn đã trực tiếp thăm hỏi tình hình sức khỏe, điều kiện làm việc; đồng thời trao nước uống, sữa và các nhu yếu phẩm cần thiết để tiếp sức cho lực lượng đang bám hiện trường.

Sự quan tâm này không chỉ hỗ trợ người lao động về vật chất mà còn tạo động lực tinh thần, giúp họ cảm nhận rõ sự đồng hành của đơn vị trong những thời điểm khó khăn.

Tuy nhiên, mọi hoạt động chăm lo chỉ thực sự hiệu quả khi đi cùng việc tổ chức lao động khoa học. Yêu cầu hoàn thành công việc nhanh không thể thay thế nguyên tắc an toàn. Trong mọi tình huống, người chỉ huy trực tiếp phải đánh giá đầy đủ trạng thái sức khỏe của từng thành viên, điều kiện thời tiết và mức độ rủi ro trước khi quyết định triển khai.

Khi xuất hiện giông sét, gió mạnh, nước dâng nhanh hoặc nguy cơ sạt lở, công việc cần được tạm dừng và lực lượng phải di chuyển đến vị trí an toàn. Không vì áp lực tiến độ mà để người lao động tiếp tục làm việc trong điều kiện vượt quá giới hạn cho phép.

Song song với chăm sóc tại hiện trường, công tác khám sức khỏe định kỳ, phát hiện bệnh nghề nghiệp và theo dõi thể trạng người lao động cần được duy trì thường xuyên.

Kết quả khám sức khỏe là cơ sở để đơn vị bố trí công việc phù hợp, nhất là đối với các vị trí phải leo cao, làm việc trong môi trường nặng nhọc, di chuyển nhiều hoặc tham gia xử lý sự cố trong điều kiện bất lợi.

Người lao động có bệnh nền, sức khỏe chưa ổn định hoặc đang sử dụng thuốc điều trị cần chủ động thông tin với đơn vị để được sắp xếp nhiệm vụ phù hợp. Việc che giấu tình trạng sức khỏe hoặc cố gắng làm việc quá sức không chỉ gây nguy hiểm cho bản thân mà còn ảnh hưởng đến sự an toàn của cả nhóm công tác.

Chăm lo con người là nền tảng giữ lưới điện an toàn

Trong ngành điện, con người luôn là yếu tố quyết định khả năng vận hành và khôi phục hệ thống sau thiên tai. Phương tiện hiện đại, thiết bị chuyên dụng hay các phương án ứng phó chỉ có thể phát huy hiệu quả khi người trực tiếp thực hiện nhiệm vụ có đủ sức khỏe, chuyên môn và trạng thái tâm lý ổn định.

Vì vậy, bảo vệ người lao động không phải là nhiệm vụ riêng của tổ chức Công đoàn hay bộ phận an toàn. Đây là trách nhiệm xuyên suốt từ lãnh đạo đơn vị, người chỉ huy trực tiếp đến từng thành viên trong nhóm công tác.

Lãnh đạo phải chủ động nhận diện rủi ro, bảo đảm điều kiện làm việc và không đặt tiến độ lên trên an toàn. Người chỉ huy phải thường xuyên quan sát, kiểm tra sức khỏe, tinh thần của các thành viên và kịp thời điều chỉnh phương án khi điều kiện hiện trường thay đổi.

Mỗi người lao động cũng cần tự đánh giá thể trạng, chấp hành nghiêm quy trình và nhắc nhở đồng đội thực hiện đầy đủ các biện pháp bảo vệ. Trong môi trường làm việc có mức độ nguy hiểm cao, an toàn cá nhân luôn gắn liền với an toàn của tập thể.

Văn hóa an toàn vì thế không chỉ nằm trong những quy trình kỹ thuật hay khẩu hiệu tại nơi làm việc. Văn hóa ấy được thể hiện ở việc sẵn sàng dừng công việc khi phát hiện nguy cơ; không chủ quan trước thời tiết; không bỏ qua bất kỳ bước kiểm tra nào và không để đồng đội làm việc khi sức khỏe không bảo đảm.

Đó cũng là sự quan tâm kịp thời của lãnh đạo, Công đoàn và đồng nghiệp đối với những người đang trực tiếp làm việc giữa mưa gió, trên địa hình phức tạp hoặc tại các khu vực chịu ảnh hưởng của thiên tai.

Bảo vệ sức khỏe người lao động còn góp phần nâng cao chất lượng vận hành. Khi được trang bị đầy đủ, tổ chức công việc hợp lý và chăm sóc tốt, người lao động có thể duy trì sự tỉnh táo, thực hiện thao tác chính xác và phối hợp hiệu quả hơn trong quá trình xử lý sự cố.

Ngược lại, mệt mỏi, mất sức hoặc căng thẳng kéo dài có thể làm giảm khả năng nhận diện nguy cơ, ảnh hưởng đến chất lượng phán đoán và gia tăng nguy cơ xảy ra tai nạn.

Trong mùa mưa bão, người lao động ngành điện thường là một trong những lực lượng có mặt sớm tại hiện trường và rời đi khi dòng điện đã được khôi phục an toàn. Đằng sau ánh sáng trở lại với mỗi gia đình là những ca trực kéo dài, những chuyến đi qua khu vực ngập lụt và những giờ làm việc trong điều kiện khắc nghiệt.

Chăm lo để mỗi người lao động có đủ sức khỏe và điều kiện hoàn thành nhiệm vụ vì thế không chỉ là chính sách nội bộ. Đó còn là trách nhiệm của doanh nghiệp đối với gia đình người lao động, khách hàng và cộng đồng.

Với tinh thần chủ động phòng ngừa, EVNNPC tiếp tục gắn công tác bảo vệ sức khỏe với quản trị an toàn, huấn luyện, kiểm tra hiện trường và tổ chức ứng phó thiên tai.

Mục tiêu cuối cùng không chỉ là khôi phục dòng điện nhanh chóng sau mưa bão, mà còn phải bảo đảm mỗi cán bộ, công nhân hoàn thành nhiệm vụ an toàn và trở về với gia đình.

Bởi lưới điện chỉ thực sự vận hành bền vững khi những người giữ cho dòng điện thông suốt được bảo vệ, chăm lo và đặt ở vị trí trung tâm trong mọi phương án sản xuất./.